SAUDARA PENGARANG, Pada era globalisasi ini, kepimpinan muda dianggap sebagai nadi baharu yang memacu transformasi dalam pelbagai bidang seperti politik, perniagaan dan sosial. Pun begitu, tidak dapat dinafikan pemimpin muda seringkali menghadapi pelbagai cabaran yang memerlukan pendekatan bijak dan matang. Dalam konteks ini, sangat penting bagi pemimpin muda untuk mengambil peluang untuk belajar daripada veteran yang memiliki pengalaman luas dan mendalam dalam sesuatu bidang. Salah satu kelemahan utama yang sering dilihat dalam kalangan pemimpin muda adalah kekurangan pengalaman. Mereka mungkin cenderung membuat keputusan yang berisiko tanpa mempertimbangkan kesan jangka panjang.…
Sila Log Masuk atau Langgan untuk membaca berita sepenuhnya
