Oleh Ku Amirul Faiz Ku Seman GANGGUAN seksual di tempat kerja merupakan salah satu bentuk diskriminasi yang memberikan kesan kepada persekitaran kerja dan dalam pekerjaan. Ini adalah isu antarabangsa dan bukan hanya terbatas kepada Malaysia semata-mata. Namun, isu ini kembali meletus apabila media melaporkan tentang gangguan seksual dialami oleh seorang doktor pelatih selain aduan gangguan seksual di firma guaman terhadap pelatih dalam kamar. Terbaru, keputusan Mahkamah Perusahaan dalam kes Loganathan Maniam lwn. Murphy Sarawak Oil Co. Ltd. menyerlahkan lagi isu ini dalam perbincangan di peringkat tempatan. Kes Loganathan ini memberikan…
Sila Log Masuk atau Langgan untuk membaca berita sepenuhnya
